Αρχική Ρεπορτάζ Ακρίβεια, στεγαστική κρίση και συλλογικές συμβάσεις εργασίας στο προσκήνιο των διεκδικήσεων της ΓΣΕΕ

Ακρίβεια, στεγαστική κρίση και συλλογικές συμβάσεις εργασίας στο προσκήνιο των διεκδικήσεων της ΓΣΕΕ

0

Κλιμάκιο της Συνομοσπονδίας βρέθηκε στην Ξάνθη λίγες μέρες πριν την απεργία της 9ης Απρίλη-Ο Οργανωτικός Γραμματέας, Β. Μουτάφης τονίζει στο «Ε» πως πρέπει να γίνουν τολμηρά βήματα, με υποχρεωτικές συλλογικές συμβάσεις

Με κεντρικά θέματα προς συζήτηση την ακρίβεια, την στεγαστική κρίση και τις συλλογικές συμβάσεις εργασίας σε ό,τι αφορά τον κατώτατο μισθό ολοκληρώθηκε η επίσκεψη κλιμακίου της Γενικής Συνομοσπονδίας Εργατών Ελλάδος στην Ξάνθη ενόψει της γενικής απεργίας στις 9 Απριλίου. Ο Γενικός Γραμματέας της ΓΣΕΕ, Νίκος Φωτόπουλος μαζί με τον Οργανωτικό Γραμματέα, Βαγγέλη Μουτάφη και τον Αναπληρωτή Γραμματέα Οργανωτικού, Απόστολο Ραφτόπουλο βρέθηκαν σε διάφορους εργασιακούς χώρους, μοίρασαν έντυπο ενημερωτικό υλικό σε κεντρικούς δρόμους και καταστήματα της πόλης και συνομίλησαν με τους εργαζόμενους αναλύοντας το διεκδικητικό πλαίσιο της απεργίας.

Στη συνέχεια, κάλεσαν τους συναδέλφους τους να συμμετάσχουν μαζικά, τόσο στην απεργία, όσο και στις συγκεντρώσεις διαμαρτυρίας που θα πραγματοποιηθούν την ίδια ημέρα.

Ευρεία σύσκεψη στο Εργατικό Κέντρο Ξάνθης με συμμετοχή όλων των προέδρων των Εργατικών Κέντρων της ΑΜΘ

Ακολούθησε το απόγευμα της Τρίτης και ευρεία σύσκεψη στο Εργατικό Κέντρο Ξάνθης, στην οποία πήραν μέρος μεταξύ άλλων οι πρόεδροι των Εργατικών Κέντρων Ξάνθης, Καβάλας, Δράμας και Κομοτηνής, ώστε να συζητηθούν όλες οι λεπτομέρειες και να υπάρξει ο καλύτερος δυνατός συντονισμός για την επιτυχία της απεργίας.

Συμπληρωματικά με τα παραπάνω, ο κ. Μουτάφης επεσήμανε στο «Ε»:

«Κεντρικοί άξονες όσων συζητήθηκαν ενόψει της απεργίας στις 9 Απριλίου ήταν η ακρίβεια, η στεγαστική κρίση, οι συλλογικές συμβάσεις εργασίας σε ό,τι αφορά τον κατώτατο μισθό, αλλά κι αναφορικά με τις κλαδικές συμβάσεις. Επιπλέον, έγινε και ο τραγικός απολογισμός των εργατικών ατυχημάτων, θανατηφόρων και μη».

«Αναντιστοιχία της αύξησης του μισθού με τις ‘’πραγματικές’’ ανάγκες»

Επίσης, τόνισε πως ενώ η κυβέρνηση εξαγγέλλει ότι έχει αυξήσει από το 2019 κατά 28% περίπου τον κατώτατο μισθό, η αύξηση όχι μόνο δεν ανταποκρίνεται στις ανάγκες, αλλά υπολείπεται κατά πολύ στο κομμάτι της αγοραστικής δύναμης.

«Δεν έχει αξία να λέμε σε τι ποσοστό αυξήθηκε ο μισθός, αλλά αξίζει να αναρωτηθούμε τι μπορούμε να αγοράσουμε τελικά με αυτά τα χρήματα. Ερχόμαστε αντιμέτωποι με την ακρίβεια που κατατρώει το εισόδημα, τα τρόφιμα συνεχώς ακριβαίνουν κι έχουμε φτάσει στην αισχροκέρδεια», όπως υποστήριξε.

«’’Φεύγουν’’ χρήματα στις ανάγκες της στέγασης»

Αναφερόμενος στις πιο πρόσφατες έρευνες επεσήμανε πως ένα μεγάλο μέρος του εισοδήματος ξοδεύεται πλέον στο ενοίκιο ή στην αγορά στέγης.

«Τα δάνεια είναι ακριβά, αλλά σύμφωνα με τις πιο πρόσφατες έρευνες το 40% του μισθού πηγαίνει στην στέγη. Αυτή η αύξηση, λοιπόν αποτελεί ‘’φρένο’’ ακόμη και για τις σπουδές των νέων», όπως παρατήρησε.

Β. Μουτάφης για κλαδικές συμβάσεις: « Στην Ελλάδα καλύπτουν μόνο το 24% του εργατικού δυναμικού»

Εν συνεχεία, ο κ. Μουτάφης εξήγησε πως ο μισθός πρέπει να έχει «πραγματική» αξία, αλλά και πως είναι σημαντικό να επεκταθούν οι κλαδικές συλλογικές συμβάσεις σε όλη την Ελλάδα.

«Πρέπει να δούμε και τις κλαδικές συμβάσεις εργασίας, καθώς στην Ελλάδα καλύπτουν μόνο το 24% του εργατικού δυναμικού. Η τελευταία οδηγία που ψηφίστηκε για το ελληνικό κοινοβούλιο απαιτεί και στοχεύει να καλύπτονται με συλλογική σύμβαση εργασίας το 80% του εργατικού δυναμικού», υπογράμμισε

Ο ίδιος εξήγησε ότι αντιλαμβάνεται ότι η απόσταση είναι μεγάλη, μα διευκρίνισε συνάμα πως χρειάζονται βούληση και τολμηρά βήματα, ώστε όχι μόνο να υπογραφούν συλλογικές συμβάσεις, αλλά και να γίνουν υποχρεωτικές για τους κλάδους που υπογράφουν, να επεκτείνονται για όλο τον κλάδο.

Λείπουν «χέρια» σε συγκεκριμένους κλάδους

Αναφορικά με το κατά πόσο οι επαγγελματίες των μικρομεσαίων επιχειρήσεων μπορούν να ανταποκριθούν σε αυξήσεις μισθών, ο ίδιος σημείωσε: «οι επαγγελματίες μπορούν να ανταποκριθούν σε όλες τις αυξήσεις, για αυτό όπως ανέφερα πρέπει να επανέλθει η συλλογική σύμβαση μεταξύ των δύο μερών. Δεν μπορεί να γίνει εξαίρεση στον κατώτατο μισθό. Πλέον βλέπουμε το φαινόμενο να ζητούνται χέρια εργασίας λόγω του ότι δεν μπορούν να καλυφθούν θέσεις, επειδή οι αμοιβές είναι πάρα πολύ χαμηλές κι αναφέρομαι κυρίως στο τουρισμό, στην εστίαση και στη βιομηχανία», όπως αναφέρει χαρακτηριστικά.

«Η συλλογικότητα δίνει δύναμη στον εργαζόμενο»

Κλείνοντας κάλεσε τους συναδέλφους του, ιδιωτικούς υπαλλήλους,  να συμμετάσχουν συλλογικά στην απεργία της 9ης Απριλίου υποστηρίζοντας πως η συλλογικότητα είναι αυτή που δίνει δύναμη στον εργαζόμενο, αφού από μόνος του δεν μπορεί να καταφέρει πολλά.

Απεναντίας, ο κ. Μουτάφης τόνισε πως  μέσα από ένα σωματείο ή συνδικάτο, από μία ομοσπονδία ή ένα εργατικό κέντρο μπορεί ο εργαζόμενος να πετύχει πολλά.

Γι’ αυτό κάλεσε και τους εργαζόμενους να ενωθούν στα συνδικάτα κι όταν αναγγέλλουν κινητοποιήσεις που αφορούν την ίδια τους την ζωή να ακολουθούν.

«Μόνο συλλογικά μπορούμε να πετύχουμε κάτι», υποστήριξε με έμφαση.

Περισσότερα Σχετικά Άρθρα
Περισσότερα άρθρα από Χρύσα Κιατίπη
Περισσότερα άρθρα από Ρεπορτάζ
Τα σχόλια είναι απενεργοποιημένα.

Μπορεί επίσης να σας αρέσει

«Δεν τραβάει» η ανακύκλωση στην πηγή στην ΑΜΘ

Αποτελεί το «κλειδί» για τη σωστή διαχείριση απορριμμάτων και περιλαμβάνεται μαζί με άλλες…